自集团“风控合规建设提升年”活动开展以来，集团各部门及所属公司积极响应，组织开展风控合规系列专题培训。
为进一步加强集团及所属公司合同管理，规范合同审查流程，强化法律风险防控，保障集团合法权益，按照“风控合规提升建设年”活动安排，6月30日下午，集团组织开展了《合同管理制度》培训。
本次培训，集团法务风控部人员重点对《合同管理制度》所涉合同审核、重大合同读审、合同审批、台账及档案管理等内容进行了讲解，并解答了在制度执行过程中的疑问。此次培训进一步提高了参会人员对合同管理的认识和法律风险的防范意识，对规范合同管理起到了促进作用。
下一步，集团法务风控部将组织开展合同管理专项检查，确保相关制度执行到位。
为积极响应集团“风控合规建设提升年”活动，全面提升黄海科技小贷公司全员合规风控意识，形成“事事、处处、时时讲合规”的文化氛围。6月30日上午，集团所属科技小贷公司组织开展《贷款项目尽职调查工作细则》培训活动。
培训中，公司风控部负责人作为主讲人，重点讲解贷款项目尽职调查贷前、贷中、贷后的要求细则，保证业务尽职调查过程的“依法、合规、完整”，提高项目尽职调查工作质量和效率。
下一步，小贷公司将定期组织系列专题培训，引导公司员工牢固树立以合规为准绳，以制度为标尺，以执行为关键的行为准则，稳步推进合规经营和风险防范各项工作，全力培育合规文化氛围。